Scroll
Recruit
採用情報
募集要項
Requirements
| 職 種 | 1. メンテナンス技術者 2. システムエンジニア |
|---|---|
| 仕事内容 | 1. 機械式駐車装置及びエレベーターメンテナンス業務 2. 機械式駐車装置据付工事及び改修工事業務 |
| 資 格 | 年齢 18歳以上 |
| 採用予定人数 | 1. 若干名 2. 若干名 |
| 給 与 | 基本給：経験、資格等により優遇します。 昇給：年１回 賞与：年２回 諸手当：通勤手当・その他手当 |
| 福利厚生 | 退職金制度・各種保険完備 |
| 勤務地 | 東京・横浜・大阪・岡山・広島・福岡 ※希望勤務地を考慮します |
| 勤務時間 | 8：30～18：00 フレックスタイム制あり |
| 休日休暇 | 土・日・祝日・年末年始・夏季休暇 |
社内研修
Training
技術者である前に、ひとりの人間であれ、
これが当社の社員教育への思いです
| 01求められる人としての在り方 | 厳しい経済情勢の中、躍起になって走り回る毎日に負われて、「自己を見つめなおす」という時間も徐々に失われつつあるようです。そんな中、今一度「人の在り方」について考える必要性を強く感じます。 当社の企業理念である、「小さな木からやがて大きな森に育ち社会から必要とされる企業でありたい」は、企業人、技術者である前に、ひとりの善き社会人、人であれという強い思いを表しています。 人やモノに依存するのでなく、自らが自らの意思で、主体的に自分が関わる全てを「善く」していくこと、そのことに真摯に取り組んでいける、そして、「世の中に貢献していく」…フォレストインフィニティはそんな集団でありたいと願っています。 |
|---|---|
| 02若い力の可能性 | 当社では新入社員に対して、約6ヶ月間の新入社員教育を実施しています。実際の勤務地以外での研修を含め、当社の24時間体制での保守管理対応の概要を学びます。 研修は、人として世の中の力になれる素地を形成する事を目的としていますが、安全作業、保守品質管理、パソコン、電気、制御、機械など、実技、座学の両面から最低限のスキルを修養し、戦力として大きく社会にはばたく準備期間と位置付けています。 この研修を修了した者が、現在、メンテナンススタッフとして活躍しています。 |
| 03技術をより、高く、強く、正確に | 社員のスキルアップを狙った教育は、そのレベルに応じて様々な形で行っています。メンテナンス分野では、制御技術、機械、工事、施工監理等の実技研修を習熟度に応じて、研修を行い、制御技術分野ではリレーシーケンスの社外から講師を招き、技術研修を行っています。 また、全社員共通に社内LANを用いたオンラインで情報や社内承認を共有化し安全、保守の品質管理に努めています。 |
社内技術講習
Lesson
当社のメンテナンススタッフは社内教育とメーカーからの製品教育により、常に最新の技術を身につけて能力水準の一定化をはかり、お客様にご満足いただけるサービスを提供しています。
メンテナンスにも国家資格を有する場面も多くあります。当社では社外教育と資格取得制度を取り入れて、プロメンテナンススタッフを育成しています。
特別教育
- 小型車輌系建設機械
- アーク溶接
- 研磨砥石
- 高圧電気
- 低圧電気
- ローラー運転
- 安全衛生推進者
- 職長教育
Inquire
お問い合わせ・資料請求
専門知識を持ったスタッフがコンサルティングいたします。些細な事でもお気軽にお問い合わせください。フォレストインフィニティに関するお問い合わせや、お客様の機械の保守見積りを承っております。
各営業所、サービスセンターへのお問い合わせはこちら